ดร.เบ็ญจวรรณ บุญใจเพ็ชร
2.1พัน คะแนน
คุณเห็นด้วยกับนโยบายความเป็นส่วนตัว
และได้ศึกษาข้อตกลงในการใช้งานของ HR NOTE ก่อนเข้าใช้ระบบสมาชิก
มีบัญชีอยู่แล้ว? เข้าสู่ระบบ
คุณเห็นด้วยกับนโยบายความเป็นส่วนตัว
และได้ศึกษาข้อตกลงในการใช้งานของ HR NOTE ก่อนเข้าใช้ระบบสมาชิก
มีบัญชีอยู่แล้ว? เข้าสู่ระบบ
คุณจำเป็นต้องเข้าสู่ระบบหรือสมัครสมาชิกก่อนทำรายการต่อไป
Chinkyo
ตั้งกระทู้
ตอบกระทู้
ความคิดเห็น
ถูกใจ
บริษัทจะเปลี่ยนเวลาเข้างาน ให้ทำงานวันเสาร์
กฎหมายแรงงาน
การบริหารทรัพยากรมนุษย์
ฝ่ายบุคคล
สอบถามเรื่องเลิกจ้างพนักงานผิดระเบียบเรื่องการเข้าออกงาน
กฎหมายแรงงาน
ฝ่ายบุคคล
เลิกจ้าง
สอบถามในกรณีที่ลูกจ้างทำงานเลินเล่อจนบริษัทได้รับความเสียหายหนัก
กฎหมายแรงงาน
สอบถามกรณีลูกจ้าง โกหกเรื่องเวลาเข้างาน
กฎหมายแรงงาน
ฝ่ายบุคคล
เวลาเข้างาน
ยังไม่มีคำตอบ
Poonnie HR
อยากให้ลองศึกษาลำดับขั้นในการลงโทษพนักงานก่อนครับ จะไล่เรียงกันไปโดยโทษทางวินัย มี 4ประเภท ดังนี้ 1)...
ขอบคุณสำหรับคำแนะนำคะ
ดร.เบ็ญจวรรณ บุญใจเพ็ชร
การแจ้งเวลาเข้างานไม่ตรงกับเวลาที่เข้างานจริง และมีหลักฐานว่า พนักงานเข้ามาทำงานจริงเวลา 9.40 โดยที่พนง.คนนี้ต้องเข้ากะงานเวลา...
ขอบคุณค่ะ ^^
ยังไม่มีถูกใจ